職位描述
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1、崗位要求:
男女不限,20-35歲,高中及以上學(xué)歷,要求1年以上銷售經(jīng)驗或同行經(jīng)驗(擅長品類行業(yè)中,自主開發(fā)過KA級客戶并運作1年以上)
2、職責(zé):
①收集目標行業(yè)客戶信息,發(fā)掘客戶需求,尋找合作的契機,實現(xiàn)簽單
②根據(jù)公司現(xiàn)有產(chǎn)品及開展的營銷活動,組織開展相關(guān)的營銷宣傳,擴大公司的品牌影響力和美譽度
③積極挖掘客戶群體中的大客戶,負責(zé)聯(lián)絡(luò)、開發(fā)、跟進大客戶的業(yè)務(wù),參與商務(wù)談判,擬訂銷售合同,爭取客戶訂單
④協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過程中的銷售流程和售后服務(wù),增加區(qū)域內(nèi)我司客戶占有率,提高客戶滿意度
⑤做好后期的客戶資源維護,定期拜訪客戶,及時了解、收集并反饋市場信息,降低客戶流失率
4、工作地點:以銷售部門要求為準(駐地辦公室/一線網(wǎng)點/客戶所在地),無固定辦公地點
5、薪資待遇:薪資面議,高提成制度,前三個月保底5500-6000-6500,銷售員提成 年終獎 交通費補貼 滿勤獎 貢獻獎,綜合年薪10-20萬
6、福利:五險一金、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;親情1 1、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、中秋寄情、配車福利、集體婚禮等。
7、內(nèi)部晉升機制:99%的管理崗位內(nèi)部員工選拔,升職加薪。
管理通道晉升:高級經(jīng)理(周期2-3年)--總監(jiān)(周期4-5年)
專業(yè)通道晉升:高級專員(周期2-3年)--資深專員(周期4-5年)
工作地點
地址:成都雙流區(qū)成都-武侯區(qū)德邦物流(華府大道二段)德邦


職位發(fā)布者
HR
德邦快遞

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交通·運輸·物流
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51-99人
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國內(nèi)上市公司
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德邦西北總部
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