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崗位職責(zé)：
1、新員工入店，熟悉了解所在門店周邊的環(huán)境，包括門店、小區(qū)、街道，周邊配套設(shè)施等；
2、在店內(nèi)與客戶電話溝通，把手上非常優(yōu)質(zhì)的好房子推薦給客戶；
3、積累客戶與房源資源，每天保持聯(lián)系，維護關(guān)系；
4、詳細了解客戶的需求點，根據(jù)客戶意向，帶客戶看房并進行房子優(yōu)劣勢分析；
5、與房東客戶進行三方面談，促成房子成交，從中收取傭金；
6、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的全程服務(wù)。
任職要求：
1、20-45歲，高中及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗可放寬要求
2、有無工作經(jīng)驗均可（公司提供帶薪培訓(xùn)），如有本行業(yè)經(jīng)驗的可以高級別入職
3、性格外向開朗，能吃苦耐勞，具有團隊合作精神
4、熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，能挑戰(zhàn)高薪，突破自我
5、要有良好的心里素質(zhì)，具備在困難，挫折、艱苦的逆境中生存的能力
6、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用
薪資待遇：
1、經(jīng)紀(jì)人底薪5000-8000 高額提成40%-70% 帶薪年假，月均1.5W-10W上不封頂
2、公司社保 各種現(xiàn)金獎勵 過節(jié)福利 國內(nèi)游/境外游等
3、公司提供免費系統(tǒng)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力
4、公司資源共享平臺，團隊作戰(zhàn)，”黃金搭檔“助你快速成長，快速簽單