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職位描述：
任職資格：
1. ，年齡30-40歲。能吃苦耐勞。
2. 正規(guī)國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷，土木工程、建筑等相關(guān)專業(yè)。
3. 8年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)管理實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立的操作項(xiàng)目經(jīng)歷，無不良從業(yè)經(jīng)歷；
4. 具備敏捷的思維決策能力，以及大型房地產(chǎn)項(xiàng)目綜合管理能力，并且具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力；
5. 思路清晰，處事果斷，具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力.。
主要職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理、客戶服務(wù)，推動(dòng)和客戶合作的良性發(fā)展；
2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)目的工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、工程成本等年度、月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、檢查、督導(dǎo)、落實(shí)；
3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的關(guān)系，建立順暢的溝通渠道，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境；
4. 負(fù)責(zé)部門建設(shè)及部門日常跟蹤的管理、建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的項(xiàng)目管理隊(duì)伍；
5. 主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建立和完善，及時(shí)進(jìn)行組織的流程的優(yōu)化調(diào)整。
6. 負(fù)責(zé)公司和相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作，保持良好關(guān)系，確保項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開展；